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会用这一招,弥茶员工潜力飙升30%!

发布日期:2018-08-30 09:47 |  作者:弥茶官网 |  来源:弥茶原创严禁转载
       作为弥茶加盟店的店长,肯定都希望员工精神奕奕,斗志满满。因为情绪会传染,良好的店铺氛围对于员工工作效率、客户的消费体验都有直接的促进作用。那么你知道怎么提升员工的工作积极性吗?弥茶官网小编告诉你一招!会用这一招,弥茶员工潜力飙升30%!
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       什么方法这么有效呢?赞美!尽可能多的赞美。这个方法是符合人们心里需求的,人们潜意识里面喜欢和肯定自己赞美自己的人在一起,所以在弥茶奶茶加盟店店长要善用激励,赞美认可员工。

       在日常工作中要多关心员工,加强与他们的沟通交流,而且要多鼓励、多表扬优秀的员工。让他们成为员工中的模范,引发员工效仿,当然弥茶加盟店店长在处理问题时,要尽量确保公平公正,营造出轻松、融洽的工作环境,这样才能更加高效的开展管理经营。

       你知道吗?赞美也是需要技巧的,在弥茶奶茶加盟店里赞美一定要公开化、透明化,实事求是地根据员工的特长优势进行夸奖,让员工感受到店长的赞美是发自内心的。而更高明的赞美是由第三方传送,这样的真实度更高,不仅能起到鼓励的作用,还能让员工跟你的感情更进一步。(套路?不存在的!)就事论事的优点一定要宣扬,这样才能营造一个积极向上的工作氛围。

       还有一点很重要的是,想要提升员工工作热情还要用欣赏的眼光去看待每一位员工,发现员工的优点,及时给与肯定,这样员工才会有更多的价值感和荣誉感,潜力当然UP UP UP!



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